प्रिय सखी।
कैसी हो ।आज मन प्रसन्न हैं ।हमने एक मंच पर एक प्रतियोगिता में भाग लिया था।उसमें हमें दूसरा स्थान हासिल हुआ है।
आज का विषय:- फिनलैंड में श्रमिक संकट
बड़े पैमाने पर कुशल श्रमिकों की कमी का सामना करते हुए, फिनलैंड की सरकार 2030 तक देश में प्रवेश करने वाले कार्य आप्रवासियों की संख्या को दोगुना करने और ट्रिपल अंतरराष्ट्रीय छात्र प्लेसमेंट की योजना बना रही है, फिनलैंड के आर्थिक मामलों और रोजगार मंत्री तुउला हैटेनन ने भारत की यात्रा के दौरान कहा था। भारतीयों के लिए एक कार्य स्थल के रूप में देश। विशेष रूप से, सुश्री हैटेनन, जिन्होंने विदेश राज्य मंत्री वी. मुरलीधरन के साथ "प्रवास और गतिशीलता पर इरादे की संयुक्त घोषणा" पर हस्ताक्षर किए, ने कहा कि फिनलैंड प्रौद्योगिकी और सूचना और संचार प्रौद्योगिकी (आईसीटी) क्षेत्रों में श्रमिकों को आकर्षित करने की उम्मीद करता है। साथ ही भारत की नर्सें। हालांकि, मंत्री ने कहा कि उनकी सरकार कामकाजी प्रवासियों के लिए रास्ता आसान करने की उम्मीद करती है, लेकिन नागरिकता का रास्ता अभी तक पेश नहीं किया जा सकता है।
“हम देखते हैं कि भारत के पास पेशेवर प्रतिभा का ऐसा पूल है जिसकी हमें फ़िनलैंड में ज़रूरत है। हमें अधिक कार्यबल की आवश्यकता है, हमें प्रतिभा की आवश्यकता है, हमें पेशेवरों, कुशल लोगों की आवश्यकता है। यदि वे फिनलैंड में प्रवेश करना चाहते हैं, तो मैं देखती हूं कि यह दोनों पक्षों के लिए मूल्यवान है, कि लोग विदेश जाते हैं, और वहां कुछ कमाते और सीखते भी हैं," सुश्री हैटेनन ने द हिंदू को बताया।
विदेश मंत्रालय (MEA) ने कहा, "छात्रों, शिक्षाविदों, शोधकर्ताओं, व्यापारियों और पेशेवरों की गतिशीलता को सुविधाजनक बनाने और अनियमित प्रवासन से निपटने के लिए इरादे की संयुक्त घोषणा पर पिछले सप्ताह हस्ताक्षर किए गए थे।" भारत ने हाल ही में इस साल जर्मनी और पिछले साल यूनाइटेड किंगडम (यूके) के साथ इसी तरह के समझौते पर हस्ताक्षर किए हैं।
भारतीय कुशल जनशक्ति में रुचि पूरे यूरोप में बड़े पैमाने पर श्रम संकट के पीछे आती है क्योंकि व्यवसाय कोविड के नुकसान से उबरते हैं और पिछले दो वर्षों में सीमा पर तालाबंदी की गई है। फ़िनलैंड विशेष रूप से, लगभग 5.5 मिलियन लोगों का देश है, जहाँ कार्यबल में केवल लगभग 2.5 मिलियन और सेवानिवृत्ति की बढ़ती दर है।
फ़िनलैंड के रोजगार मंत्रालय द्वारा मार्च में किए गए एक सर्वेक्षण के साथ-साथ उद्योग सर्वेक्षणों से पता चला है कि फ़िनलैंड की 70% से अधिक कंपनियां अब कुशल श्रम की कमी से बाधित हैं। सुश्री हेटिनेन ने कहा कि इसके अलावा, उनकी सरकार अपने सकल घरेलू उत्पाद का लगभग 4% अनुसंधान और विकास (आर एंड डी) क्षेत्र में निवेश करना चाहती है, लेकिन इसके लिए अधिक प्रशिक्षित कर्मचारियों की आवश्यकता है। परिणामस्वरूप, फ़िनलैंड काम करने वाले प्रवासियों को परिवारों के साथ सुविधा प्रदान करने की पेशकश कर रहा है, डेकेयर, शिक्षा और स्वास्थ्य सेवा प्रदान करने के साथ-साथ उन्हें स्थानीय भाषा सिखाने की आधी लागत भी दे रहा है।
"एक क्षेत्र जहां हमें प्रौद्योगिकी और आईसीटी के अलावा पेशेवरों की आवश्यकता है, वह स्वास्थ्य सेवा क्षेत्र है। हम समझते हैं कि भारत में बहुत ही उच्च योग्य नर्सें हैं जो फिनलैंड में काम करने के लिए इच्छुक होंगी। हमारे पास सेवा क्षेत्र में भी लोगों की कमी है, विशेष रूप से पर्यटन, छात्रावास और रेस्तरां में भी।” मंत्री ने कहा कि फिनलैंड ने इस क्षेत्र में अपनी खोज को व्यापक बना दिया है।
मंत्रालय की एक रिपोर्ट के अनुसार, जिसने इस साल की शुरुआत में एक "व्यवसाय बैरोमीटर" प्रकाशित किया था, कमी देखने वाले शीर्ष पांच व्यवसाय स्वास्थ्य सेवा क्षेत्र में हैं, जिनमें नर्स, सामाजिक कार्य और परामर्श कर्मचारी, सामान्य चिकित्सक और वरिष्ठ चिकित्सक शामिल हैं। फ़िनलैंड, जिसकी प्रधान मंत्री सना मारिन 34 साल की उम्र में दुनिया भर में सरकार के सबसे कम उम्र के प्रमुखों में से एक थीं, विशेष रूप से प्रवासियों में लिंग संतुलन की मांग कर रही हैं।
“फिलहाल हमारे पास फ़िनलैंड में भारत से 1,500 छात्र और 15,000 प्रवासी हैं। और सरकार ने फैसला किया है कि सभी एक साथ कहीं से भी, हम 2030 तक काम से संबंधित आप्रवासन की संख्या को दोगुना करने जा रहे हैं।
अब चलती हूं सखी अलविदा।
